Contributieteruggaaf: Laat geen geld liggen

16-09-2024

En krijg een deel van je betaalde vakbondscontributie terug!


Wist jij dat je als lid van een vakbond gebruik kan maken van een fiscale regeling en een deel van je vakbondscontributie kan terugvragen via je werkgever?  En dat dit kan oplopen tot €108 van het bedrag dat je jaarlijks betaalt?!

Zo werkt het

Je jaaropgaaf staat klaar in je persoonlijke account pagina. 

  1. Ga naar je persoonlijke accountpagina
  2. Log in op jouw account of maak registeer je voor een nieuw account. Check daarna direct even je gegevens!
  3. Download en print je jaaropgave.
  4. Lever de jaaropgave in bij je werkgever of afdeling personeelszaken. Bij de meeste werkgevers moet je de jaaropgave vóór half november inleveren, maar soms kan het ook later zijn. Informeer dus altijd even bij jouw bedrijf.
  5. Je werkgever verrekent het voordeel en zorgt dat je het terug krijgt. Meestal gebeurt de verrekening eenmalig op je bruto maandsalaris of eindejaarsuitkering.


Hoe werkt de contributieteruggaaf?

De contributieteruggaaf wordt verrekend met je brutoloon. Het jaarlijkse contributiebedrag wordt van je brutoloon ingehouden en vervolgens worden de gebruikelijke inhoudingen van het brutoloon afgetrokken. Tenslotte wordt het jaarlijkse contributiebedrag weer netto bij het loon opgeteld. Verrekening van contributiegeld is een fiscale regeling die door de werkgever vrijwillig, dus ook zonder cao, kan worden toegepast. Val je niet onder de cao, dan kun je je werkgever altijd vragen om je betaalde contributie aan het eind van het kalenderjaar met je loon te verrekenen. Voor de werkgever zijn hier geen nadelige gevolgen aan verbonden.

Heb je nog vragen over de contributieteruggaaf?

Neem dan contact met ons op via onze contactpagina.